جدول الحد الأدنى للأجور 2026، بعد الزيادة الجديدة

يتساءل العديد حول الحد الأدنى للأجور، وذلك بعد إعلان الحكومة عن زيادة الحد الأدنى 1000 جنيه للعاملين بالجهاز الإداري للدولة، وذلك بدعم المواطنين في مواجهة التحديات الاقتصادية الحالية.

موعد زيادة الحد الأدنى للأجور 2026

من المقرر أن يبدأ تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجور لعام 2026 رسميا بداية من 1 يوليو 2026، تزامنا مع انطلاق العام المالي الجديد 2026/2027 على أن تنعكس هذه الزيادة في مرتبات شهر يوليو.

جدول الحد الأدنى للأجور 2026

• الدرجة الممتازة: من 13,200 جنيه : 14,900 جنيه.
• الدرجة العالية: من 11,200 جنيه : 12,900 جنيه.
• مدير عام أو ما يعادله: من 10,300 جنيه : 11,400 جنيه.
• الدرجة الأولى: من 9,200 جنيه : 10,800 جنيه.
• الدرجة الثانية: من 8,200 جنيه : 9,500 جنيه.
• الدرجة الثالثة التخصصية: من 8,700 جنيه : 9,100 جنيه.
• الدرجة الرابعة: من 8,200 جنيه : 9,300 جنيه.
• الدرجة الخامسة والخدمات المعاونة: من 8,100 جنيه : 9,100 جنيه.
• الدرجة السادسة والخدمات المعاونة: من 7,000 جنيه : 8,100 جنيه.

اقرأ ايضا: 

زيادة الحد الأدنى للأجور في مصر 2026، هل ستكفي لمواجهة الغلاء المستمرة؟

بعد زيادة مرتبات الموظفين، موعد رفع الحد الأدنى للأجور بالقطاع الخاص 2026؟

تابع موقع الأيام المصرية عبر قناة (يوتيوب) اضغط هــــــــــــنا

تابع موقع الأيام المصرية عبر تطبيق (فيسبوك) اضغط هــــــــــنا

تابع موقع الأيام المصرية عبر تطبيق (تويتر) اضغط هــــــــنا

موقع الأيام المصرية، يهتم موقعنا بتقديم خدمة صحفية متميزة للقارئ، ونقدم لكم خدمة ومتابعة شاملة ومجموعة كبيرة من الأخبار داخل الأقسام التالية،أخبار،رياضة،فن،خارجي،اقتصاد،الأيامTV، حوادث، خدمات مثل سعر الدولار،سعر الذهب،أخبار مصر،سعر اليورو،سعر العملات ،جميع الدوريات.