تعرف على بدلات السهر والمبيت للصيادلة بعد التعديل الجديد لقانون المهن الطبية

تم تعديل قانون المهن الطبية لبدلات الجهود غير العادية للنوتجيات السهر والمبيت، مشيرا إلى أنه بالرغم من عدم إدراج هذا البند في الموازنة العامة للدولة، وفي السطور التالية نستعرض لكم التفاصيل. 

بدلات السهر والمبيت بعد التعديل الجديد

أعلن الدكتور خالد عبد الغفار وزير الصحة والسكان إن الحكومة وافقت على إضافة الصيادلة في تعديل قانون المهن الطبية، لافتا إلى أنه بالرغم من عدم إدراج هذا البند في الموازنة العامة للدولة، فإنه تم التوافق مع الحكومة بشأن تدبير اعتمادات مالية إضافية للصيادلة. 

وأشار عبد الغفار إلى أن إضافة الصيادلة في تعديل قانون المهن الطبية، ليكون الحد الأقصى من 10% الموجودين على العمل، وذلك بعد أن قرر المستشار الدكتور حنفي الجبالي رئيس مجلس النواب، تأجيل الموافقة النهائية على تعديل قانون المهن الطبية، بعد الموافقة على مجموع مواد التعديل حتى رد الحكومة بشأن إضافة بعض الفئات للبدلات المقررة، وأن يتطلب دراسة توفير الاعتمادات المالية اللازمة.

وطالبت الحكومة بعد مناقشة جميع مواد مشروع القانون، ببعض الوقت لدراسة إضافة بعض الفئات وبينها الصيادلة لمستحقي البدلات المقررة في التعديلات الأخيرة، مما يتعلق بالجهود غير العادية نظير النوبتجيات. 

إضافة الصيادلة في تعديل قانون المهن الطبية

وجاء ذلك بناء على الطلب المقدم من النائبة إيرين سعيد عضو لجنة الصحة بمجلس النواب الخاص بضم الصيادلة لبدل السهر لباقي أفراد الطاقم الصحي. 

وذكر عبد الغفار:" أن إضافة الصيادلة في تعديل قانون المهن الطبية، على أن يكون الحد الأقصى من 10% الموجودين على قوة العمل".
وتقدمت عضو النواب بالتهنئة لخريجي كليات العلوم الصحية التطبيقية للإقرار النهائي لقانون الكادر ، و ايضاً للصيادلة لموافقة الحكومة علي أضافتهم لبدل السهر .

اقرأ ايضا: هل يطبق قانون الإيجار القديم 2025 على العيادات والصيدليات ؟

نقابة أطباء الأسنان: نرفض تطبيق نظام التكليف "حسب الاحتياج"

مجلس النواب يوافق على نص المادة 14 

ووافق مجلس النواب على نص المادة 14 بالفقرة الأولى من مشروع تعديل قانون بتنظيم شئون أعضاء المهن الطبية العاملين بالجهات التابعة لوزارة الصحة والسكان من غير المخاطبين بقوانين أو لوائح خاصة بالقرار بقانون رقم 14 لعام 2014، وتعديل بعض أحكام القانون رقم 118 لعام 2015 الخاص بسريان أحكام الفصل الخامس من القانون رقم 14 لعام 2014 على العاملين بالمستشفيات الجامعية والإدارات الطبية ومستشفيات الطلبة بالجامعات. 

فتنص المادة 14 الفقرة الأولى على:"  يُصرف مقابل جهود غير عادية نظير نوبتجيات السهر والمبيت للأطباء البشريين، وأخصائي تكنولوجيا العلوم الصحية التطبيقية، وأخصائيي وفنيي التمريض والفنيين الصحيين العاملين بالمستشفيات ووحدات الرعاية الصحية التي تقدم الخدمة العلاجية، على النحو المبين بالجدول رقم (2) المرافق لهذا القانون".